I dag er det flere og flere treningsprogrammer som foregår i form av treninger. Dette er en flott mulighet til å lære noe nytt, endre og transformere livet ditt. Men avhengig av emnet, kan resultatet bli annerledes.
Bruksanvisning
1
Psykologisk trening har alltid et bestemt emne. Noen kommer for åndelig utvikling, noen for materiell velvære, og noen ønsker å oppdage femininitet i større grad. Det kan være mange alternativer for seminarer, noen stoler på klassisk psykologi, andre tiltrekker seg esoteriske øvelser. Men det viktige er ikke hvordan det hele fungerer, men effektiviteten til metodene.
2
Vanligvis involverer psykologisk trening teamarbeid. Det kan være en stor hall og en liten gruppe, for hver foreslåtte coach er det optimale arbeidsformer. Men det er viktig å spørre om det vil være en mulighet til å stille spørsmålene dine, til å utarbeide spesifikke omstendigheter. Du kan lytte, spille inn alt, men en person ønsker å løse problemene sine, og dette er et viktig mål for noen som går til et slikt arrangement.
3
Treninger hjelper en person når han er klar til å oppfatte informasjon. Visjonen til mesteren kan avvike betydelig fra hva de som kommer til å tenke. Han vil argumentere for stillingen, gi eksempler. Men hvis lytteren nekter å oppfatte, vil det ikke være noen effekt. Det er viktig å gå til et arrangement som er åpent for ny kunnskap. Dette betyr ikke at du trenger å akseptere alt uten å stille spørsmål, men du må lytte og høre, og først da gå gjennom prisme.
4
Et seminar er ikke et universalmiddel for alle problemer. Å delta på ett arrangement garanterer ikke at alle vanskeligheter kan løses. Vanligvis må du jobbe veldig lenge etter arrangementet for å få maksimalt. En del av kunnskapen vil bli glemt, så du må revidere notatene, samt følge instruksjonene som programlederen ga. Opplæring er arbeid både i prosessen og da.
5
All psykologisk trening fungerer når en person er klar for jobb. Det hender ofte at du virkelig vil endre noen omstendigheter i livet, men ikke endre noe annet. Men transformasjon påvirker vanligvis alle områder, ikke individuelle aspekter. Og når personen som kommer på seminaret forstår dette, kan han nekte å implementere det selv. Dette er en vanlig situasjon når folk bestemmer seg for at de ikke er klare til å jobbe med problemene sine.
6
Du trenger ikke å vente på at seminaret skal gjøre alt for deg. Hvis en person tror at trening er en hjelp for ham, men uten hans deltakelse, vil han ikke få det han vil. Vanligvis gir fasilitatoren verktøy, lærer dem hvordan de bruker, hjelper til med tips, men personen selv går. Ingen gjør noe for ham. Han blir skaperen av sitt arbeid, og omstendighetene hjelper bare. Og hvis du leter etter en veiviser som vil gjøre alt for deg, bør du ikke gå på trening.